İzmir Büyükşehir Belediye Başkanı Cemil Tugay, DİSK Genel-İş ile imzalanan Toplu İş Sözleşmesi sonrasında düzenlediği basın toplantısında önemli açıklamalarda bulundu. Toplu iş sözleşmesi sonrası gazetecilerin sorularını yanıtlayan Tugay, hizmet verimliliği üzerinde durarak İzmir’in sorunlarına dair çözüm önerileri sundu. Yerel yönetim ve siyasetçilerin iş birliğinin önemine dikkat çeken Tugay, çeşitli projeler hakkında da bilgi vererek, İzmir’in daha etkin yönetilmesi adına düşündüğü stratejileri aktardı.
| Makale Alt Başlıkları |
|---|
| 1) İzmir Milletvekillerine Sitem |
| 2) Siyasetçilere Düşen Görevler |
| 3) Sürece Katkı Veren İsimler |
| 4) Verimlilik Uygulamaları |
| 5) Sendika Yönetimi ve İş İstihdamı |
İzmir Milletvekillerine Sitem
Başkan Cemil Tugay, yaptığı basın toplantısında İzmirli milletvekillerine yönelik sitemde bulundu. İZBAN, çevre yolları ve Buca Metrosu gibi önemli konularla alakalı olarak bakanlıkla yürütülen diyalogların arttırılması gerektiğini ifade eden Tugay, bu bağlamda İzmir milletvekillerinin daha aktif olmaları çağrısında bulundu. Tugay’ın açıklamalarında, milletvekillerinin bu süreçte yokluğunun önemli bir eksiklik oluşturduğuna dair ifadeleri dikkat çekti.
Tugay, Ankara ziyareti hakkında bilgi verirken, bakanlık yetkilileriyle olumlu bir diyalog süreci başlattıklarını belirtti. Bu süreç içerisinde, pek çok önemli konunun ele alındığını ve çözüm odaklı yaklaşımlar geliştirdiklerini vurguladı.
Siyasetçilere Düşen Görevler
Tugay, İzmir’in sorunlarının çözümünde yerel siyasilerin sorumluluğuna değinerek, “Bakanlığa ve siyasetçilere düşen çok görev var” dedi. İzmir’in geleceği açısından daha fazla iş birliği yapılması gerektiğini ifade eden Tugay, hem AK Partili hem de CHP’li milletvekillerinin bu süreçte daha aktif olmasını istedi. Belediyenin bu sorunları tek başına çözmesinin mümkün olmadığını, siyasetçilerle birlikte hareket edilmesi gerektiğini vurguladı.
Özellikle İZBAN ve çevreyolları üzerindeki süreklilik arz eden sorunlara değinen Tugay, bu konularda yapılan çalışmaların önemini yineledi.
Sürece Katkı Veren İsimler
Başkan Tugay, İzmirli milletvekillerinin divideli yaklaşımını eleştirirken, bazı isimlerin katkısından bahsetti. “İlk günden itibaren Ümit Özlale ve Seda Kaya Ösen gibi isimlerin açıklamaları olumlu oldu ama diğer vekillerimiz suskun kalmayı tercih ettiler” diyerek, milletvekillerinin İzmir’in sorunlarıyla ilgili daha fazla iletişimde bulunmalarını istedi.
Tugay, bu süreçte milletvekillerinin katkılarını görmek istediklerini belirterek, açık bir diyalog sürecinin en önemli etkenlerden biri olduğunu ifade etti.
Verimlilik Uygulamaları
Başkan Tugay, İzmir Büyükşehir Belediyesi’nin hizmet verimliliği üzerine de bilgilendirmelerde bulundu. “Verimlilik çerçevesinde her yeri ve herkesi gözden geçireceğiz” diyen Tugay, belediye çalışanlarının her alanda etkin bir şekilde görev almasını sağlamak için stratejiler geliştirdiklerini açıkladı.
Tugay ayrıca, verimliliğin artırılması adına bazı çalışanların pozisyonlarının değiştirilmesi gerektiğini belirtti. “Verimsiz alanlardan nitelikli iş gücünü ihtiyaç duyulan alanlara kaydıracağız” ifadesini kullandı.
Sendika Yönetimi ve İş İstihdamı
Tugay, eski İzmir Büyükşehir Belediye Başkanı Tunç Soyer döneminde imzalanan Toplu İş Sözleşmesi ile ilgili de açıklamalar yaptı. “Hiçbir sendika yöneticisinin akrabasını işe almadım” diyerek, büyük bir kararlılıkla çalıştığını belirtti. İşe alımlarda liyakat ilkesine vurgu yapan Tugay, belediyede çalışmanın bir aile sorumluluğu olduğunu ifade etti.
Tugay, iş gücünün verimliliği üzerine yaptığı değerlendirmelerde, “Hizmet ettikten sonra insanları geçindirmek amacıyla işe almak görevimiz” dedi. Ancak liyakatsizlik durumlarında gerekli önlemleri alacaklarını da açıkladı.
| No. | Önemli Noktalar |
|---|---|
| 1 | Cemil Tugay, İZBAN ve çevreyolları konularındaki sorunlara dikkat çekti. |
| 2 | İzmir milletvekillerinin sürece katkıda bulunmaları gerektiğini vurguladı. |
| 3 | Verimliliği artırmak için bazı çalışanların pozisyonlarının değiştirileceğini açıkladı. |
| 4 | Hiçbir sendika yöneticisinin akrabasını işe almadığını duyurdu. |
| 5 | Hizmet kalitesini artırmak için çeşitli stratejiler geliştirdiklerini belirtti. |
Haberin Özeti
Cemil Tugay, İzmir Büyükşehir Belediyesi’nin hedefleri ve stratejileri hakkında önemli açıklamalarda bulundu. İZBAN ve çevre yolları gibi büyük projeler üzerinden İzmirli milletvekillerinin katkı vermesi çağrısında bulunan Tugay, yerel yönetim ve siyaset birlikteliğinin önemini vurguladı. Ayrıca, hizmet verimliliği ile ilgili olarak yapılacak iyileştirmeler üzerinde durarak, liyakat prensibine sadık kalacaklarını belirtti. Genel olarak, İzmir’in gelişimi için gereken adımların atılması gerektiğine inandığını dile getirdi.
Sıkça Sorulan Sorular
Soru: Cemil Tugay’ın toplantısındaki ana konu nedir?
Toplantının ana konusu, İzmir’in hizmet verimliliği ve milletvekillerinin katkılarıdır.
Soru: Tugay, belediyede hangi değişikliklerin olacağını açıkladı mı?
Evet, verimli olmayan alanlardaki çalışanların pozisyonlarının değiştirilmesi gerektiğini vurguladı.
Soru: Tugay, İzmirli milletvekillerine neden sitem etti?
İzmirli milletvekilleri sürece yeterince katkı sağlamadığı için sitem etti.
Soru: Sendika yöneticileri ile ilgili ne söyledi?
Hiçbir sendika yöneticisinin akrabasını işe almadığını belirtti.
Soru: Tugay’ın bakanlıkla olan iletişimi nasıl?
Tugay, bakanlıkla olumlu bir diyalog süreci yürütüldüğünü ifade etti.
